1. 密云區辦理《北京市工作居住證》實施辦法
          來源:北京市密云區政府辦公室 發布時間:2021-08-18 15:22

          根據《中共北京市委組織部關于進一步做好<北京市工作居住證>辦理工作的通知》(京組通〔2019〕9號)要求,為進一步規范《北京市工作居住證》辦理工作,更好地服務和保障各類人才創新創業,現結合密云實際,特制定本辦法。

          一、申請辦理條件

          (一)申請辦理《北京市工作居住證》相關業務的用人單位與人員需符合以下條件:

          1.單位條件:

          (1)在密云區注冊,具有法人資格的企事業單位、民辦非企業單位、社會團體,外國(地區)、外埠在本區設立的非法人分支機構;

          (2)申請單位為企業的,原則上應在密云繳納稅費滿一年、注冊資金需100萬(含)以上(實繳);經營范圍不在本市和生態涵養區禁止和限制目錄范圍內;近三年企業累計繳納增值稅所得稅80萬(含)以上并按期繳納社會保險。

          2.人員條件:

          (1)不超過法定退休年齡,且在北京市有合法穩定住所;

          (2)具有2年以上工作經歷并取得學士(含)以上學位或具有中級(含)以上專業技術職稱或相當資格、資質;

          (3)在工作單位連續聘用滿6個月以上并按期交納社保和納稅,且社會保險申報工資基數應與納稅基數相符,應稅收入為北京市社會職工平均工資的1.2倍以上。

          (二)除滿足以上條件外,符合下列特殊條件之一的也可申請辦理《北京市工作居住證》:

          1.國家和本市科學技術、文學藝術、哲學社會科學等類獎項的獲獎人;

          2.在新型研發機構、創新型總部企業、高新技術企業等科技創新主體中工作,近三年每年應稅收入超過上一年度本市全社會職工平均工資3倍的人員;

          3.在律師事務所、會計師事務所、審計師事務所、稅務師事務所、人力資源服務機構、金融機構等科技創新服務主體中工作,近三年每年應稅收入超過上一年度本市全社會職工平均工資6倍的人員;

          4.以第二作者(含)以上身份取得1項發明專利授權或3項其他專利授權或3項軟件著作權登記,其相應知識產權成果在本區落地轉化并取得較好經濟社會效益的人員;

          5.在本區注冊企業近三年累計自主投入超過500萬元或股權類現金融資大于1000萬元或近三年平均每年納稅500萬元以上的創新創業團隊,其持股比例不低于5%且排名前五位的自然人股東;

          6.對本區科技創新、科技成果轉移轉化或文化創意貢獻突出且近3年每年納稅額20萬元(含)以上的自由職業者、個體工商戶等人員(根據經濟社會發展需要和人才資源供求狀況,適時調整納稅額度);

          7.由我區按程序推薦并經市人才工作局批準的人員。

          二、申請辦理程序

          工作居住證的受理部門為區人力資源社會保障局。受理申請后,于20個工作日內完成核準工作。

          申請辦理北京市工作居住證的人員向聘用單位提出申請,并提交材料,聘用單位按要求對申請人所提供材料的真實性、有效性和合法性進行審核并填報網上信息后,向區人力資源社會保障局提出申請,區人力資源社會保障局按照工作規程予以審核,符合辦理工作居住證條件的,需經主管領導和主要領導依次簽批核準。

          審批通過的,申請人可自行在線打印《北京市工作居住證確認單》,作為享受相關市民待遇的憑證。

          三、申請辦理數量

          在保持原有辦證規模的基礎上,根據密云區生態涵養區功能定位和高精尖產業發展的需要適度增加辦證量。重點支持以下單位:

          (一)創新能力強、發展潛力大的“獨角獸”企業、隱形冠軍企業、高新技術企業;

          (二)社會貢獻多、信用良好的國內外資本市場上市企業;

          (三)經濟社會效益良好、產業整合能力強的重點金融機構;

          (四)承擔基礎民生保障和重大科研任務的國有企事業單位、新型研發機構;

          (五)具有較高社會責任感的民辦非企業單位、社會團體、基金會及國內外知名的“獵頭”機構、會計師事務所、審計師事務所、律師事務所、稅務師事務所等組織機構;

          (六)具有較高影響力和知名度的國際組織、跨國集團或世界500強企業(地區總部)、國內外知名企業的在京分支機構;

          (七)本市行政區域內各區人才工作主管部門或局級單位按程序推薦,且經市人才工作局批準的單位。

          四、證件管理

          (一)首次辦理工作居住證,3年有效期滿后仍然符合辦理條件的,不再進行續簽,其證件有效期自動延續。延續時間以勞動合同約定的工作時間為準,最長不超過3年。在有效期滿后,用人單位繼續聘用的,應在有效期滿前一個月內辦理續簽手續;超過有效期限一個月未辦理續簽手續的,工作居住證自然失效。

          (二)在密云已經開通工作居住證系統的用人單位或聘用人員,信息發生變化時,應及時登錄工作居住證系統變更相關信息。

          (三)取消工作居住證年檢要求,由工作居住證管理部門和用人單位開展經常性的抽查、檢查和自查工作,及時清理無效證件,維護正常辦理秩序。

          五、紀律要求

          工作居住證受理部門、用人單位和申請人等,存在以下情形的,給予相應處罰:

          (一)為超出管轄范圍的單位和人員辦理工作居住證業務的;

          (二)不認真核實申報材料,推諉、拖延辦事,造成申請人利益受到嚴重損害的;

          (三)申請人或協助申請人提供虛假材料的;

          (四)存在索賄、受賄或行賄行為的;

          (五)存在其他違反法律法規或規章制度行為的。

          出現以上情形,受理部門和用人單位視情給予壓減辦理數量、列入黑名單、取消申報資格等處理;申請人等相關人員視情給予列入黑名單、注銷工作居住證等處理,涉嫌違紀違法的,移交紀檢監察或司法機關處理。

          六、其他事項

          本辦法自發布之日起實行,適用于國內外埠人才申請辦理工作居住證工作。國內駐京機構人員、港澳臺人才和海外高層次人才申請辦理工作居住證的,按原有條件和程序辦理。

          區人力資源社會保障局根據本辦法結合市人才局相關要求,制定本區辦理工作居住證相關業務的工作流程與材料清單,報區人才工作領導小組辦公室備案。

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